三种学习

有一种以上的学习。由Benjamin Bloom(1956年)领导的大学委员会,确定了三个教育活动领域:

  • 认知的:心理技能(知识)
  • 情感:感情或情感地区的增长(态度)
  • 精神运动:手动或物理技能(技能)

由于作品是由高等教育产生的,单词往往比我们通常使用的要大一些。域可以被认为是类别。培训师经常将这三个域名称为KSA(知识,技能和态度)。这种学习行为的分类可以被认为是“培训过程的目标”。也就是说,在培训课程之后,学习者应该已经获得了新技能,知识和/或态度。

委员会还为认知和情感域制定了精心制作的汇编,但没有对精神电位域的汇编。他们对这种监督的解释是,他们在大学级别的教学技能方面几乎没有经验(我猜他们从未想过与他们的体育或戏剧部门进行检查)。
该编译将三个域划分为子分区,从最简单的行为开始到最复杂的。概述的分区不是绝对的,并且有其他系统或层次结构已在教育和培训世界中设计。然而,盛开的分类很容易理解,可能是今天最广泛应用的。

类别

示例和关键词

知识:召回数据或信息。 例子:背诵一项政策。报价价格从内存到客户。知道安全规则。

关键词:定义,描述,识别,知道,标签,列表,匹配,名称,概述,回忆,识别,再现,选择,状态。

理解:了解指示和问题的含义,翻译,插值和解释。陈述一个人自己的话题。 例子:重写测试写作的原则。用自己的话语解释执行复杂任务的步骤。将一个等式转换为计算机电子表格。

关键词:介绍,转换,捍卫,区分,估计,解释,扩大,概括,展示,举例,揭示,预测,重写,总结,转换。

应用:在新的情况下使用概念或未突出的使用抽象。将教室中学到的内容中学到了工作地点的新颖情况。 例子:使用手册计算员工的休假时间。申请统计法律评估书面测试的可靠性。

关键词:应用,更改,计算,构造,演示,发现,操纵,修改,操作,预测,准备,生产,相关,显示,解决,使用。

分析:将材料或概念分成组成部分,以便可以理解其组织结构。区分事实和推论。 例子:通过使用逻辑扣除来解决一销设备。认识到推理的逻辑谬误。收集部门的信息,并选择培训所需的任务。

关键词:分析,分析,对比,对比,图,解构,区分,识别,区分,识别,说明,识别,揭示,说明,揭示,概述,概述,概述,涉及,选择,分离。

合成:构建不同元素的结构或模式。将部件放在一起形成一个整体,重点是创造新的含义或结构。 例子:编写公司运营或流程手册。设计机器以执行特定任务。整合来自几个来源的培训以解决问题。修改和过程以改善结果。

关键词:分类、组合、编辑、组成、创建、设计、解释、产生、修改、组织、计划、重新安排、重建、叙述、重新组织、修改、重写、总结、讲述、写作。

评估:对思想或材料的价值进行判断。 例子:选择最有效的解决方案。雇用最合格的候选人。解释并证明新的预算。

关键词:评估,比较,结论,对比,批评,批评,捍卫,描述,歧视,评估,解释,解释,证明,涉及,概述,支持。

情感领域

情感领域(Krathwohl,Bloom,Masia,1973)包括我们在情感上处理事物的方式,例如感情,价值观,欣赏,热情,动机和态度。五大类别列于最简单的行为到最复杂的行为:

类别

示例和关键词

接受现象:意识,愿意听到,选中注意力。 例子:尊重别人。倾听并记住新引入的人的名称。

关键词:询问,选择,介绍,遵循,给出,保留,识别,找到,名称,点,选择,坐在,erects,答复使用。

回应现象:学习者的积极参与。参加并反应特定的现象。学习成果可能会强调遵守响应,愿意应对或满足在回应(动机)方面的遵守情况。 例子:参加课堂讨论。给出演示文稿。问题新的理想,概念,模型等,以充分了解它们。了解安全规则并做出练习。

关键词:答案,助攻,艾滋病,符合符合,符合符合,讨论,讨论,迎接,帮助,标签,执行,实践,展示,阅读,重述,报告,选择,告诉写入。

重视:一个人的价值或价值附加到特定对象,现象或行为。这范围从简单接受到更复杂的承诺状态。估值基于一组指定值的内化,而这些值的线索在学习者的公开行为中表达,并且通常是可识别的。 例子:表明对民主进程的信念。对个人和文化差异(价值多样性)敏感。显示解决问题的能力。提出了一个社会改进计划,并通过承诺来遵循。告知管理人员对强烈的事项。

关键词:完成,演示,区分,解释,遵循,形式,发起人,邀请,加入,证明,建议,读取,报告,选择,股份,研究,工作。

组织:通过对比不同的值,解决它们之间的冲突并创建唯一值系统,将值组织成优先级。重点是比较,相关和合成值。 例子:认识到有必要自由和负责任行为之间的平衡。接受对一个人的行为的责任。解释系统规划在解决问题中的作用。接受职业道德标准。与能力,利益和信仰的和谐创造生命计划。优先考虑有效地满足组织,家庭和自我的需求。

关键词:遵守,改变,安排,结合,比较,完成,捍卫,解释,制定,概括,识别,整合,修改,订单,组织,准备,准备,综合,合成。

内化值(表征):有一个控制其行为的值系统。这种行为是普遍存在的,一致,可预测的,最重要的是,学习者的特征。教学目标涉及学生的一般调整模式(个人,社会,情感)。 例子:独立工作时显示自力更生。在集团活动中合作(显示团队合作)。在解决问题解决方面使用客观方法。每天表现出对道德惯例的专业承诺。根据新证据来修改判断和变更行为。价值观的人,而不是他们看起来。

关键词:行为,歧视,显示,影响,修改,执行,实践,提出,资格,问题,修改,服务,解决,验证。

精神科域名

精神电机域(Simpson,1972)包括运动技能的物理运动,协调和使用。这些技能的发展需要练习,并在执行中的速度,精度,距离,程序或技术方面进行衡量。七个主要类别列于最简单的行为到最复杂的行为:

类别

示例和关键词

洞察力:能够使用感官线索引导电机活动。这范围从感觉刺激,通过提示选择来翻译。 例子:检测非口头通信提示。在抛出之后球落地的地方估计,然后移动到正确的位置以捕获球。通过气味和食物的味道调整炉子的热量以纠正温度。通过比较叉子与托盘相关的位置来调节叉车的叉的高度。

关键词:选择,描述,描述,辨别,区分,识别,识别,隔离,选择,选择。

:准备采取行动。它包括精神,身体和情感集。这三个套装是预先确定一个人对不同情况的反应(有时称为Mindsets)的倾向。 例子:在制造过程中的一系列步骤中了解和起作用。认识到一个人的能力和局限性。表明欲望学习新过程(动机)。注意:这种精神电机细分与“响应现象”细分的情感域的细分密切相关。

关键词:开始,显示,解释,移动,收益,反应,表明,州,志愿者。

导向响应:学习复杂技能的早期阶段包括模仿和试验。通过练习实现性能的充分性。 例子:按照说明执行数学方程式。按照说明构建模型。在学习操作叉车时响应教练的手势。

关键词:副本,痕迹,遵循,反应,重现,回应

机制:这是学习复杂技能的中间阶段。学到的回应已经成为习惯性,可以通过一些信心和熟练来进行运动。 例子:使用个人计算机。修复泄漏的水龙头。开车。

关键词:组装,校准,构​​造,拆卸,显示器,紧固,修复,研磨,加热,操纵,措施,修补,混合,组织,草图。

复杂的公开反应:电动机的熟练表现涉及复杂的运动模式。熟练程度以快速,准确和高度协调的性能表示,需要最少的能量。此类别包括毫不犹豫地执行,以及自动性能。例如,玩家通常会在击中网球或扔足球时发出满足或咒骂的声音,因为他们可以通过这种行为的感觉来讲述结果。 例子:用一辆车搬进一个紧凑的并行停车位。快速准确地操作计算机。弹钢琴时显示能力。

关键词:组装,构建,校准,构​​造,拆卸,显示器,紧固,修复,研磨,加热,操纵,措施,修补,混合,组织,草图。

注意:关键词与机制相同,但将具有副词或形容词,表明性能更快,更好,更准确等。

适应:技能很好地发展,个人可以修改运动模式以适应特殊要求。 例子:有效地响应意外的经历。修改教学以满足学习者的需求。使用原本不打算执行的机器执行任务(机器未损坏,并且在执行新任务时没有危险)。

关键词:适应,改变,改变,重新排列,重组,修改,不同。

起源:创建新的运动模式以适应特定情况或特定问题。学习结果强调了基于高度发达的技能的创造力。 例子:构建一个新的理论。开发一个新的全面培训编程。创造一个新的体操程序。

关键词:创建,构建,组合,组成,构建,创建,设计,发起,发起,发起,发起,发起。

将本文引用:威廉安德森(SchoolWorkeHelper编辑组),“盛开的学习域的分类,”学校努力,2019年,//www.chadjarvis.com/blooms-taxonomy-of-learning-domains/

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10年前

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